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為貫徹落實集團關于開展“作風能力提升年”活動的安排，3月22日，灃西服務召開“作風能力提升年”活動啟動會。

會議學習了《灃西集團“作風能力提升年”暨“強作風、提能力、促落實”高質量發展推進年活動實施方案》《灃西集團紀律作風二十條禁令》文件精神，宣讀了《灃西服務關于開展“作風能力提升年”活動的實施方案》，通報了第一期作風建設監督檢查結果，對公司“作風能力提升年”活動進行動員安排。

會議要求，要端正態度，充分認識活動重要性。深刻領會開展“作風能力提升年”活動的重大意義，站在公司角度思考如何更好推動公司發展，把思想和行動統一到公司部署和要求上來，認真學習實施方案，吃透文件精神，做到思想上與消極懈怠徹底告別，能力上與多才多能相向而行，行動上與說到做到對標看齊；要自查自糾，全面提升工作水平。嚴格對照活動方案要求，堅持問題導向，深入查找問題，全面解剖分析，細化進度要求，緊盯需要解決的問題，形成任務認領臺賬，拿出具體可行的措施，加快整改工作進度，切實整改落實，推動作風持續好轉，努力建設一支敢于擔當、清正廉潔的干部隊伍；要加強監督，切實提升作風能力。聚焦重點工作任務，加大督查督辦和監督檢查力度，督任務、督進度、督成效，定期通報督查結果，強化警示教育，在真查實改中錘煉作風。

公司領導班子成員，各部門、考核辦、各片區、子公司及各項目負責人參會。