7月19日,信息產業園公司召開2019年上半年工作總結分析會。
會上,公司各部門及子公司依次匯報上半年考核指標完成情況、重點工作開展情況、存在問題及下半年工作計劃,各分管領導進行點評并對下半年工作進行安排部署,公司負責人作總結講話。
會議認為,上半年,公司團隊在能力、方法、作風上顯著提升,能夠聚焦問題開展工作,把握矛盾、風險和事物本質的能力進一步提升,同時更善于運用溝通協作、系統思考、調查研究等工作方法,弘揚“泥腿子”作風、工匠精神,作風更加擔當務實。公司各項工作穩步推進,全力加速經營轉型,成績值得全面肯定。并指出,公司存在轉型發展尚未擺脫路徑依賴、服務專業度不夠高、“店小二管好老板”的難題尚未根本破解、駕馭工作的專業能力不足等問題,要求把握產業發展規律,抓住灃西發展機遇,厚植公司高質量發展優勢,全力推進下半年工作。
會議要求,一要凝神聚力謀發展。心往一處想、勁往一處使,心無旁騖抓發展,發揚釘釘子精神,推動公司高質量發展。二要抓住重點求突破。統籌項目建設、銷售、融資、產業發展、產業服務、品牌宣傳等主要矛盾,學會“十個指頭彈鋼琴”,以系統思維發現矛盾、破解矛盾、平衡矛盾,推動工作。三要緊盯短板抓提升。聚焦制度供給、人才結構、工作能力等短板,優化運營體系,加強高端人才引進,立足主業加強學習,激發公司發展動能。四要撲下身子抓落實。領導干部作風要再下沉,親自干、帶著干,在一線錘煉作風、提升領導力,在一線發現和培養人才,在一線加強考核督辦,將各項工作抓的更緊、更實。
公司全體干部員工參加會議。