1月10日,能源公司召開2019年目標責任考核民主評議大會,公司全體干部員工參加。會上,公司各部門負責人及員工圍繞2019年成績與不足、2020年工作思路和舉措等方面依次進行大會述職,述職現場亮點紛呈,比學趕超、勇于創新的氛圍濃厚。隨后從工作態度、執行能力、工作實績等方面,對述職人員進行了民主評議打分。
會議指出,本次述職不是簡單的陳述匯報,而是對2019年度工作的回顧和工作效能的評估,需要全體干部員工在工作中不斷總結成長,從失敗中汲取經驗。
最后,公司主要負責人對2019年全體員工拼搏奮進勁頭和取得的各項成績表示肯定和感謝。同時,他對全體員工提出四點要求:
一是深刻反思問題,切實改善不足,結合公司經營目標有效開展工作;
二是基于公司新的發展理念和穩中求進工作總基調,找準自身定位,有信心、有底氣、更出色地完成工作目標;
三是加強主動學習,打造學習型組織,提高個人綜合能力,提高工作標準、業務水平,為公司高質量發展貢獻更大力量;
四是提升個人“自律”意識,希望全體員工增進自覺自律意識,以奮發的姿態和充沛的干勁,向新目標邁進。